【竞聘成功】撰写竞聘稿之言之有物篇
小李是公司里一名中层,近几年公司人事变动频繁,岗位轮换、调动、升迁都要涉及到竞聘演讲,这几年小李也参加过几次竞聘上岗的演讲活动,撰写了一些岗位竞聘上岗演讲稿,其中有的演讲稿确实令评委、领导都很满意,也取得了演讲成功。但也有几次竞聘演讲不是很成功,究其原因是演讲稿没有做到“言之有物”,显得有些空,让领导和评委们听后抓不住你的亮点,自然不会对你有深刻的印象!
下面文案中国就为大家支招,成功撰写演讲稿之言之有物:
正所谓“文如其人”!一篇演讲稿就是演讲者综合水平的体现,你讲出来的就是你自己,大家会通过你演讲的内容来了解演讲者,了解你的性格、品质、优势、劣势及工作能力、知识储备等,如果你的演讲稿做不到言之有物,大家就会认为你这个人假大空,没有什么真才实学,也很难竞聘成功!
当然,你会觉得很委屈,明明自己工作很努力,明明自己并不是一个华而不实的人,为什么演讲稿会写成这样呢?甚至有些人还找了专门的原创代写公司精心撰写的,为什么会出现这种情况呢?
其实,很简单。有些文字性的、架构性的东西可以原创代写,但毫无疑问只有竞聘者自己最了解自己,不管是对自己优势还是工作打算,如果你没有自己的独特见解,那么找任何人代笔都写不出最适合你的竞聘演讲稿。所以竞聘者的对自己优势的认识和对新岗位工作打算的探索,这部分的功课必须由你来做。
很多人就说了,我这么了解自己的优势和打算了,还找你们文案中国原创代写干什么?就如同思想与血肉的关系,您有了想法、有了竞聘的“干货”,并不代表您就能写出一篇有血有肉有灵魂的竞聘稿,这就是“术业有专攻”的问题了。
所以,文案中国原创写作老师在与您洽谈合作的时候,在信息填写栏目一般都要求客户认真填写,填写的越详细对稿件的撰写越有利。要做到言之有物,这是必不可少的。下面,我们就从“言之有物”的角度,跟大家谈一下如何成功撰写竞聘演讲稿:
一、要实事求是,对自己的优势有一个正确、客观的认知。
“知人者智,自知者明”想让别人准确的了解你,你必须先较为正确的了解自己,静下心来想一想自己到底有哪些优势,属于你的独特优势,是最能够打动评委们的。很多竞聘者的竞聘优势很雷同,其实归其原因是你并没有对你的竞聘优势有一个深入的思考的结果。任何人都没有你自己更了解自己的优势了。
二、对竞聘的岗位有一个深入的了解和广泛的认识。
要竞聘这个岗位,你首先要了解这个岗位。你要知道这个岗位需要什么样的人才,而自己在某些方面恰恰适合这个岗位。这才是你竞聘的理由和原因,当你提出了关于这个岗位属于自己的、独特的见解的时候,评委老师都会眼前一亮,自然会为你的竞聘加分。
三、制定详细周到、切实可行的工作打算,是竞聘成功的关键。
工作打算在整个竞聘环节中是比较重要的一环,很多评委就是看你的工作打算。撰写竞聘演讲稿工作打算的时候,一定要做到切实可行,因为如果你竞聘成功,后续你还要兑现诺言,千万不要做“自己挖坑自己跳”的事情。
注意以上三点,就能够比较成功的撰写一篇适合自己的竞聘演讲稿。看似一篇简单的竞聘稿,想写好并不容易,文案中国专业代写各类公文材料,这这方面我们有一支具备丰富写作经验的专业团队,致力于打造“公文原创代写”第一品牌!
小李是公司里一名中层,近几年公司人事变动频繁,岗位轮换、调动、升迁都要涉及到竞聘演讲,这几年小李也参加过几次竞聘上岗的演讲活动,撰写了一些岗位竞聘上岗演讲稿,其中有的演讲稿确实令评委、领导都很满意,也取得了演讲成功。但也有几次竞聘演讲不是很成功,究其原因是演讲稿没有做到“言之有物”,显得有些空,让领导和评委们听后抓不住你的亮点,自然不会对你有深刻的印象!
正所谓“文如其人”!一篇演讲稿就是演讲者综合水平的体现,你讲出来的就是你自己,大家会通过你演讲的内容来了解演讲者,了解你的性格、品质、优势、劣势及工作能力、知识储备等,如果你的演讲稿做不到言之有物,大家就会认为你这个人假大空,没有什么真才实学,也很难竞聘成功!
当然,你会觉得很委屈,明明自己工作很努力,明明自己并不是一个华而不实的人,为什么演讲稿会写成这样呢?甚至有些人还找了专门的原创代写公司精心撰写的,为什么会出现这种情况呢?
很多人就说了,我这么了解自己的优势和打算了,还找你们文案中国原创代写干什么?就如同思想与血肉的关系,您有了想法、有了竞聘的“干货”,并不代表您就能写出一篇有血有肉有灵魂的竞聘稿,这就是“术业有专攻”的问题了。
所以,文案中国原创写作老师在与您洽谈合作的时候,在信息填写栏目一般都要求客户认真填写,填写的越详细对稿件的撰写越有利。要做到言之有物,这是必不可少的。下面,我们就从“言之有物”的角度,跟大家谈一下如何成功撰写竞聘演讲稿:
“知人者智,自知者明”想让别人准确的了解你,你必须先较为正确的了解自己,静下心来想一想自己到底有哪些优势,属于你的独特优势,是最能够打动评委们的。很多竞聘者的竞聘优势很雷同,其实归其原因是你并没有对你的竞聘优势有一个深入的思考的结果。任何人都没有你自己更了解自己的优势了。
二、对竞聘的岗位有一个深入的了解和广泛的认识。
要竞聘这个岗位,你首先要了解这个岗位。你要知道这个岗位需要什么样的人才,而自己在某些方面恰恰适合这个岗位。这才是你竞聘的理由和原因,当你提出了关于这个岗位属于自己的、独特的见解的时候,评委老师都会眼前一亮,自然会为你的竞聘加分。
三、制定详细周到、切实可行的工作打算,是竞聘成功的关键。
工作打算在整个竞聘环节中是比较重要的一环,很多评委就是看你的工作打算。撰写竞聘演讲稿工作打算的时候,一定要做到切实可行,因为如果你竞聘成功,后续你还要兑现诺言,千万不要做“自己挖坑自己跳”的事情。
注意以上三点,就能够比较成功的撰写一篇适合自己的竞聘演讲稿。看似一篇简单的竞聘稿,想写好并不容易,文案中国专业代写各类公文材料,这这方面我们有一支具备丰富写作经验的专业团队,致力于打造“公文原创代写”第一品牌!